Сегодня отмечается Международный день операционной медсестры. В Мурманской области, в подведомственных учреждениях региональному министерству здравоохранения работает 205 операционных медсестер, включая одного операционного медбрата, который трудится в областной клинической больнице имени П.А. Баяндина.

Среднемесячная заработная плата специалистов со средним медицинским образованием в учреждениях здравоохранения Мурманской области за 2023 год составила 75 455 рублей (рост на 7,3% к 2022 году) сообщили Большому Радио в заполярном Минздраве.

Обязанности операционной медсестры достаточно обширны. В них входит:

– подготовка операционной, участников хирургической бригады, хирургических инструментов, материалов, аппаратуры к проведению операции;

– подготовка пациента к операции, участие в хирургических операциях;

– контроль за своевременностью транспортировки пациента, а также за путями движения хирургической бригады в соответствии с зонами стерильности в операционном блоке;

– инфекционная безопасность пациента и медицинского персонала, а также соблюдение правил асептики и антисептики всем персоналом, находящимся в операционной;

– осуществление раннего послеоперационного ухода за пациентом, профилактики послеоперационных осложнений;

– оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях;

– сбор и утилизация медицинских отходов;

– ведение медицинской документации.

Как отметили в ведомстве, в рамках стратегического плана «На Севере – жить» реализуются комплексные меры соцподдержки специалистов со средним медицинским образованиям. Среди них:

– единовременные компенсационные выплаты в рамках проекта «Земский фельдшер» в размере 1 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов;

– единовременные компенсационные выплаты при трудоустройстве на квотируемые рабочие места в размере 500 тыс. рублей для фельдшеров и медицинских сестер, прибывшим (переехавшим) в Мурманскую область на работу в города с населением до 50 тыс. человек;

– ежеквартальные выплаты специалистам при трудоустройстве на квотированные рабочие места в течение первого года работы по 15 тыс. руб. на оплату жилого помещения и коммунальных услуг;

− выплата полярных надбавок молодым специалистам к заработной плате сразу в полном объеме с первого дня работы;

− выплата молодым специалистам единовременного пособия в размере 6 должностных окладов при трудоустройстве впервые после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования;

− выплата ежемесячной 20-процентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы, после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования;

– обеспечение служебным жильем или компенсационной оплатой аренды жилья за счет средств регионального бюджета – до 25 тыс. рублей в месяц;

– выплата ежегодной разовой материальной помощи и материальной помощи к отпуску;

– ежемесячная выплата 25% к должностному окладу за работу и проживание в сельских населенных пунктах или поселках городского типа;

– компенсация расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг медицинским работникам, работающим и проживающим в сельской местности или поселках городского типа.

– работники здравоохранения включены в приоритетный перечень потенциальных участников программы «Свой дом в Арктике» с возможностью получить сертификат на 1,5 млн. руб. на строительство дома, либо приобретение дома на первичном рынке, либо на приобретение домокомплекта для строительства.

Фото: Екатерина Громова