Осенью 2025 года рынок труда в Мурманской области демонстрирует признаки замедления. По данным аналитиков hh.ru, в сентябре работодатели разместили на 25% меньше вакансий, чем за аналогичный период прошлого года. При этом число резюме выросло на четверть, что говорит об усилении конкуренции среди соискателей.

Всего за месяц в регионе было опубликовано около четырёх тысяч предложений о работе. В среднем на одну вакансию приходилось пять кандидатов. Наибольший спрос традиционно наблюдается в сферах рабочего персонала, продаж и логистики, где ощущается нехватка специалистов.

Работодатели по-прежнему чаще предлагают полную занятость, однако за год количество таких предложений сократилось примерно на треть. Зато вакансий с гибким графиком стало больше на 26%. Спрос на сотрудников, готовых работать удалённо, снизился на 61%, а вахтовый метод остаётся востребованным в регионе.

Фото: Елена Становая